A gamificação consiste na aplicação de estratégias, dinâmicas e mecânicas dos jogos em atividades do dia a dia, com o objetivo de aumentar o engajamento, a motivação e a participação das pessoas. Mais do que uma tendência, trata-se de uma abordagem essencial para os desafios atuais de aprendizagem, comunicação e desempenho no ambiente corporativo.
Experiência que reforçar a importância de um mindset gamificado e estimula os participantes a enxergarem os jogos não apenas como entretenimento, mas como poderosas ferramentas de engajamento e resolução de problemas.
Uma verdadeira linha do tempo dos games, que vai dos clássicos como o Atari, que estimula a lógica, estratégia, memória e tomada de decisão, passa pelos consoles atuais como o PlayStation, que reforça agilidade, criatividade e imersão, e avança rumo ao futuro, com experiências em realidade virtual eue amplia o aprendizado por meio da tecnologia e da experimentação.
Os participantes refletem sobre como adaptar mecânicas dos jogos ao trabalho afim de tornar o processos mais atrativos, colaborativos e eficientes, em uma experiência prática que conecta passado, presente e futuro.
PRINCIPAIS COMPETÊNCIAS TRABALHADAS SÃO:
A TRANSFORMAÇÃO, por meio da mudança de mindset e aplicação de mecânicas de jogos no contexto corporativo, e o RELACIONAMENTO, presente na troca de experiências, colaboração e construção coletiva de soluções mais engajadoras.
O DESENVOLVIMENTO ACONTECE COM BASE NOS 3 PILARES DO INDIVIDUO DISTRIBUÍDOS DA SEGUINTE FORMA:
o pilar RACIONAL se destaca na compreensão das mecânicas dos jogos e aplicação dos conceitos ao contexto corporativo. O EMOCIONAL é ativado pelo engajamento, diversão e conexão com as experiências vividas, enquanto o FÍSICO se manifesta na interação com os jogos e tecnologias ao longo da jornada.
Cabeça: 50% Coração: 30% Corpo: 20%
Formato:
Duração: 3 horas
Presencial
Numero de participantes: até 100 pessoas
Uma orquestra é muito mais do que um conjunto de instrumentos que tocam ao mesmo tempo, ela simboliza a integração perfeita entre talento individual, trabalho em equipe e liderança. Nesta experiência envolvente, os participantes são convidados a formarem uma orquestra e vivenciam, na prática, como colaboração, escuta ativa e coordenação são fundamentais para alcançar um resultado harmonioso. Cada um contribui com sua parte, ao mesmo tempo em que precisa estar atento para compreender seu impacto no coletivo. Como em uma organização, a orquestra necessita de direcionamento, alinhamento de papéis, disciplina e cooperação. A figura da liderança e o sincronismo tornam-se elementos-chave para transformar sons isolados em uma única e potente composição. A dinâmica reforça o espírito de equipe, promove reflexões profundas sobre interdependência, responsabilidade…
Tradicional técnica ganha novo significado ao ser integrada ao ambiente de treinamento e revela todo o seu sofisticado e cuidadoso processo de produção. Mais do que uma atividade manual, um convite para vivenciar uma jornada criativa, sensorial e simbólica, onde expressão, cor e significado caminham juntos. Cada peça produzida torna-se única e personalizada, reflete o orgulho de pertencer, a história compartilhada e os aprendizados construídos. Antes da etapa de produção, os participantes mergulham em um momento de reflexão coletiva, no qual definem uma palavra que simboliza a equipe. Essa escolha fortalece o alinhamento do grupo e se transforma no elemento central da criação, sendo impressa em camisetas, bandeiras ou bandanas que visam capturar a essência do time no presente, materializar seus valores e propósitos. Durante o processo,…
Transportados para um futuro distópico, os participantes mergulham em um jogo de RPG inteligente, no qual assumem papéis estratégicos e precisam atuar de forma colaborativa para sobreviver em um vilarejo isolado, severamente impactado por um desastre natural. A experiência acontece no formato presencial ou online e desafia os jogadores, a planejar ações, priorizar escolhas e gerenciar recursos escassos. A cada rodada, os grupos decidem como e onde buscar recursos, equilibrando risco, urgência e impacto coletivo. Eventos extraordinários e imprevisíveis transformam completamente o cenário, exigindo rápida adaptação e revisão constante das estratégias. O sucesso dos grupos depende da qualidade da liderança, da análise crítica das informações disponíveis, da capacidade de negociação entre equipes e da tomada de decisão sob pressão. Mais do que sobreviver, os participantes são convidados a refletir sobre como escolhas…
A adrenalina das pistas neste experiencial inspirado em um dos momentos mais emocionantes de uma corrida, a parada no box (Pit Stop). Situação de pressão que torna a experiência intensa, realista e altamente envolvente. Os participantes assumem o papel de mecânicos e são responsáveis por executar o Pit Stop com sincronia, precisão, velocidade e alta performance. Cada função é essencial e o sucesso depende da coordenação absoluta entre os integrantes. O clima de tensão controlada, somado à repetição e aos ajustes constantes, reforça o conceito de que a prática leva à excelência. A atividade gera os estímulos para que os participantes atuem com alto nível de foco, engajamento e realismo o que simula situações comuns do ambiente corporativo, onde decisões rápidas e execução impecável fazem a diferença.…
