Surpreendidos de forma inesquecível, os participantes são convidados a assumir um grande desafio: atuar em uma linha de produção para a montagem de bicicletas, que serão destinadas a crianças e jovens atendidos por entidades assistenciais e comunidades em situação de vulnerabilidade, com possibilidade de retirada local ou envio direto à instituição escolhida.
A experiência vai muito além da execução técnica, aborda planejamento, organização, divisão de tarefas, comunicação e gestão do tempo, ao mesmo tempo em que ativa elementos motivacionais profundos, ligados ao senso de pertencimento, propósito, significado das tarefas e dos resultados alcançados.
Dificuldades surgem naturalmente, entre eles, o Job Rotation, que propõe a troca de funções e exige que o time atue de forma colaborativa para identificar soluções, ajustar rotas e manter o foco na qualidade da entrega. Esses desafios ampliam o aprendizado sobre resiliência e responsabilidade compartilhada.
O encerramento reforça o propósito coletivo, conecta esforços, impacto social, aprendizado e consolida a experiência como um poderoso Team Building, capaz de gerar engajamento, emoção e legado positivo dentro e fora da organização.
PRINCIPAIS COMPETÊNCIAS TRABALHADAS SÃO:
Tendo em vista os principais temas relacionados pela Cuca Mundi, destacamos no Team Bike, a TRANSFORMAÇÃO, através das competências de resiliência, criatividade, inteligência emocional e PESSOAS presente no espírito de servir, liderança, interdependência, saúde mental e celebração.
Transformação: Adaptabilidade, resiliência, mudança, flexibilidade, inovação, criatividade, inteligência emocional, administração de stress, proatividade e agilidade.
Pessoas: Trabalho em equipe, espírito de servir, cooperação, Integração, liderança servidora, interdependência, celebração, saúde mental e delegação.
O DESENVOLVIMENTO ACONTECE COM BASE NOS 3 PILARES DO INDIVIDUO DISTRIBUÍDOS DA SEGUINTE FORMA:
Durante o processo, o senso de propósito toma conta da atmosfera da atividade e a união de todos acontece a favor de um único objetivo. Entre os pilares que sustentam nossas experiências, o fator EMOCIONAL gerado pela doação é o que mais se destaca, seguido pelos fatores RACIONLA e FÍSICO.
“Celebrar é preciso” e para marcar um momento único de integração, fortalecer conexões e criar experiências memoráveis, nada melhor do que compartilhar um bom drink. Nesta experiência que transcende fronteiras, os participantes, acompanhados por um especialista, aprendem técnicas de preparo, combinação e harmonização de coquetéis, enquanto criam suas próprias receitas. Mais do que preparar drinks, a proposta estimula interação, criatividade e troca entre as pessoas, em um ambiente leve e envolvente. A dinâmica pode ser conduzida em formato colaborativo, valorizando a construção conjunta, ou em formato desafio, com avaliação técnica dos drinks produzidos, sempre alinhada aos objetivos do grupo. Indicada para times multiculturais, a experiência permite a utilização de ingredientes típicos de diferentes regiões ou países o que enriquece ainda mais as conexões e…
Verdadeira expedição em que os participantes usam instrumentos clássicos como esfera armilar, bússola, luneta, sextante e coordenadas geográficas para resolver situações e avançar no percurso. A jornada contempla desafios que exigem interpretação de dados, orientação espacial, raciocínio estratégico e reforça a importância de decisões construídas em equipe. O grande diferencial está no fator tempo, as equipes recebem quantidades distintas, representadas por ampulhetas e precisam gerenciá-las com inteligência para cumprir seus objetivos. Ao longo da experiência, o tempo torna-se um recurso negociável onde equipes podem trocar, ceder ou solicitar mais tempo, movimento que estimula negociação, priorização e colaboração. Essa assimetria intencional gera tensão positiva e revela comportamentos reais, que evidenciam como os times lidam com escassez, pressão e interdependência. Mais do…
Experiência única que transcende barreiras e se inspira em treinamentos de paraquedistas para provocar insights e conexões diretas com o dia a dia corporativo. Desenvolvida em parceria com um espaço especializado na região de Pinheiros, em São Paulo, a vivência proporciona uma imersão de alta intensidade. O controle do corpo no ar traduz a importância do autogerenciamento e da inteligência emocional, a estabilidade durante o voo reflete foco, disciplina e consistência na execução e a rápida adaptação demonstra a relevância da escuta ativa, aprendizado ágil e abertura ao feedback. A dinâmica também reforça a confiança, tanto em si quanto no outro. A disposição para entrar no túnel simboliza coragem para assumir riscos calculados e sair da zona de conforto, competências cada vez mais valorizadas em…
Experiência para expansão da atenção e concentração que, a cada nova situação, a visão sistêmica, a análise crítica e a tomada de decisão são competências cruciais para o resultado. para escolha das melhores jogadas. A disciplina, o foco e o atendimento do plano estratégico, também são atitudes que fazem deste, um esporte de alto grau de dificuldade. Correlações diretas com o dia a dia das empresas e o ambiente criado durante a atividade, proporcionam momentos para conversas e trocas de melhores práticas. As etapas deste experiencial, envolvem aula técnica sobre equipamentos, regras, nuances do jogo até a grande competição, que é conduzida de forma colaborativa, por meio da escolha das melhores tacadas. Realizada em espaço propício, localizado na Zona Sul…
