A arte da confeitaria a serviço do desenvolvimento comportamental, transformando a cozinha em ambiente de aprendizado sobre foco no cliente, gestão de processos, recursos e pessoas. Os participantes precisam negociar informações e insumos, definir prioridades e planejar suas ações para garantir uma entrega de excelência de muffins, cupcakes, cookies e pães de mel.
Ao longo das etapas, elementos surpresas surgem na forma de pedidos extras fato que eleva o nível de complexidade da atividade, amplia o aprendizado ao provocar reflexões sobre flexibilidade, adaptação e gestão do estresse.
O encerramento acontece no momento de degustação, quando os participantes traçam um paralelo entre expectativa e realidade, analisam o resultado entregue em relação ao planejamento inicial.
Mais do que saborear as produções, a equipe reflete sobre qualidade, experiência do cliente e aprendizados transferíveis para o dia a dia corporativo o que tornanda a vivência prática, saborosa e altamente transformadora.
PRINCIPAIS COMPETÊNCIAS TRABALHADAS SÃO:
O RESULTADO, por meio da gestão de processos, planejamento e foco na entrega de excelência ao cliente, e o RELACIONAMENTO, presente na negociação de insumos, alinhamento entre equipes e colaboração ao longo de toda a produção.
Resultado: Alta performance, execução, foco no cliente, eficiência, acabativa, qualidade na entrega, administração de processos, disciplina, competitividade.
O DESENVOLVIMENTO ACONTECE COM BASE NOS 3 PILARES DO INDIVIDUO DISTRIBUÍDOS DA SEGUINTE FORMA:
O pilar RACIONAL se destaca na organização dos processos, planejamento das etapas e gestão das entregas. O EMOCIONAL é ativado na pressão dos desafios, adaptação aos imprevistos e conexão entre os participantes, enquanto o FÍSICO se manifesta na execução prática da produção e montagem dos produtos.
Cabeça: 50% Coração: 30% Corpo: 20%
Formato:
Duração: 3 horas
Presencial
Numero de participantes: até 150 pessoas
Uma experiência prática e envolvente que utiliza etapas reais da produção de cerveja como ferramenta para desenvolver competências essenciais no ambiente corporativo. Os participantes vivenciam parte do processo produtivo, explorando e comparando diferentes tipos de maltes e lúpulos para definir, em equipe, a receita ideal. Em seguida, realizam a moagem dos maltes em um moinho, experimentando na prática uma das etapas da fabricação. Ao longo da atividade, os participantes assumem o papel de Mestres Cervejeiros, tomando decisões em conjunto sobre a composição da receita e compreendendo como cada escolha influencia o resultado final, reforçando a colaboração, a responsabilidade compartilhada e a visão de processo. Para encerrar a experiência, o grupo participa de uma degustação guiada de rótulos de cervejas com…
A realidade é virtual, mas o desenvolvimento é absolutamente real. O crescimento exige quebra de barreiras, abertura para o novo e disposição para sair da zona de conforto. Esse é o convite desta experiência imersiva, que utiliza tecnologia de ponta para provocar aprendizados profundos e duradouros. Nesta vivência em Realidade Virtual, a sobrevivência e o sucesso da equipe dependem de estratégia, tomada de decisão, comunicação e colaboração. Os participantes são literalmente transportados para dentro do jogo e atuam em um espaço livre de aproximadamente 100 m², sem restrições de fios ou colunas, o que amplia a sensação de presença, liberdade de movimento e imersão total. Indicada para grupos de até 20 pessoas, a experiência acontece em um local especialmente preparado na região sul de São Paulo, com…
Experiência que une arte, criatividade, sensibilidade e conexão com a natureza que proporciona espaço de expressão pessoal e bem-estar. Cada arranjo, com seus diferentes estilos, formas e combinações, permite que os participantes traduzam emoções, intenções e significados de maneira única e autêntica. O processo tem início com a seleção criteriosa das flores, que pode incluir rosas, lírios, girassóis, entre outras espécies. Essa escolha é embasada nos objetivos conceituais da atividade, na paleta de cores definida e no significado simbólico de cada flor, elementos que ampliam as possibilidades de reflexão e analogias com temas como propósito, diversidade, cuidado e harmonia. Na sequência, os participantes constroem seus arranjos com atenção à estética, equilíbrio e composição, incorporam folhagens, fitas, vasos e outros elementos. O ritmo da atividade convida à presença plena, ao cuidado…
Uma orquestra é muito mais do que um conjunto de instrumentos que tocam ao mesmo tempo, ela simboliza a integração perfeita entre talento individual, trabalho em equipe e liderança. Nesta experiência envolvente, os participantes são convidados a formarem uma orquestra e vivenciam, na prática, como colaboração, escuta ativa e coordenação são fundamentais para alcançar um resultado harmonioso. Cada um contribui com sua parte, ao mesmo tempo em que precisa estar atento para compreender seu impacto no coletivo. Como em uma organização, a orquestra necessita de direcionamento, alinhamento de papéis, disciplina e cooperação. A figura da liderança e o sincronismo tornam-se elementos-chave para transformar sons isolados em uma única e potente composição. A dinâmica reforça o espírito de equipe, promove reflexões profundas sobre interdependência, responsabilidade…
