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Ser agente transformador significa identificar problemas, descobrir soluções, organizar equipes com fluidez, liderar ações coletivas e adaptar-se às situações de mudança.

O objetivo desta experiência é praticar essas competências em um cenário social impactante que estimula a criatividade e o voluntariado por meio da integração de tarefas para entretenimento de crianças em situação de vulnerabilidade ou idosos em asilos.

Contação de histórias, apresentações de teatro, oficinas de artesanato, dança,
preparação de refeições e jogos lúdicos são algumas das tarefas propostas.

Os temas que apoiam as tarefas são personalizados, conforme objetivos do cliente e necessidades da instituição.

A troca de experiências entre os envolvidos durante a atividade gera valor
e permite viver na prática conceitos de empatia e escuta ativa, elementos fundamentais para o processo de desenvolvimento.

O formato pode ser itinerante, com visita a mais de uma instituição, cenário que potencializa os resultados da atividade.

PRINCIPAIS COMPETÊNCIAS TRABALHADAS SÃO:

 

O DESENVOLVIMENTO ACONTECE COM BASE NOS 3 PILARES DO INDIVIDUO DISTRIBUÍDOS DA SEGUINTE FORMA:

FORMATO:

> Duração: 3h00
> PRESENCIAL
> Numero de participantes: até 120